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Gleichberechtigt in
Führungspositionen
18.06.2010, Magdeburg – 55
- Ministerium für Justiz und Verbraucherschutz
Ministerium der Justiz - Pressemitteilung Nr.: 055/10
Ministerium der Justiz -
Pressemitteilung Nr.: 055/10
Magdeburg, den 19. Juni 2010
Gleichberechtigt in
Führungspositionen
Magdeburg (MJ). Justizministerin Angela Kolb fordert die Einführung einer
Frauenquote in Unternehmen nach norwegischem Vorbild. Danach soll in allen
Aufsichtsräten von börsennotierten Unternehmen ein Frauenanteil von 40 Prozent
gesetzlich vorgeschrieben werden. ¿Eine Frauenquote nützt den Unternehmen. Sie
spiegelt nicht nur den realen Bevölkerungsanteil wieder, sondern führt auch zu
mehr sozialer Kompetenz in den Führungsetagen der Unternehmen¿ so Kolb.
Angela Kolb unterstützt damit eine Initiative von
COSMOPOLITAN zur Einführung einer solchen Frauenquote und merkt hierzu an: ¿Die
Bundesfamilienministerin Kristina Schröder, die sich gegen eine gesetzliche
Regelung wendet, verkennt die Realität. Mit der bisherigen Praxis des
Hineinwachsens von Frauen in Führungspositionen benötigen wir noch mindestens
ein Jahrhundert, bis eine paritätische Besetzung in den Führungsetagen erreicht
ist.¿
Die Bundesregierung setzt mit der Überarbeitung des
Corporate Governance Kodex und einer Frauenquote von 20 Prozent auf eine freiwillige
Lösung für die Wirtschaft. ¿Die Hoffung auf einen damit verbundenen
Mentalitätswechsel sind illusorisch, so Angela Kolb. Auch der SPD ist es erst
mit der verbindlichen Einführung der Frauenquote gelungen, einen
Paradigmenwechsel herbeizuführen. Diese Erfahrungen sollte sich die
Bundesfamilienministerin zu Eigen machen.¿
Kolb: ¿Die verbindliche Einführung einer Frauenquote von
40 Prozent kann jedoch nur der Anfang sein. Wir müssen auch über die
Gleichstellung im Rahmen der Entgeltzahlungen diskutieren. Auch hier bestehen
erhebliche Unterschiede, die es zu beseitigen gilt.¿
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